为深入了解云顶集团公司产品效果，了解本学期以来员工的学习、生活情况，更好地倾听员工对教学、管理、服务等方面的意见和建议，落实立德树人根本任务，推进公司教风学风建设，提高公司教学管理水平和教学质量，创建舒适、健康、多元的校园生活圈，云顶集团于2024年1月5日郑州校区开展护理专业、助产专业、老年保健与管理专业、康复治疗技术专业、婴幼儿托育服务与管理专业的2023-2024学年第一学期期末员工座谈会，参会领导有：云顶集团经理王风云、各教研室主任和专业负责人。通过与同学们的面对面交流，关心了解同学们在学习上所遇到的各种困难、问题和反馈。

座谈会上同学们积极地分享了在学习生活中遇到的各种问题和建议，王风云经理和与会教师代表也表达了对同学们的殷切关怀，并就如何应对学习问题的方法、寻找解决问题的途径等展开讨论。王风云经理在座谈会上强调了员工及时与任课教师进行有效沟通的重要性，与老师保持良好的沟通，更好地理解教学内容，找到解决问题的方法。鼓励同学们在学习过程中要勇于提问，勇于寻求帮助。

最后，王风云经理总结教学工作要以员工为主体，多听取员工意见建议，努力打造切实为员工服务的高质量教学团队。本次座谈会加强了员工与学院之间的交流与沟通，为师生交流互动搭建了良好平台，提高了员工参与学校教学管理的积极性。同时，通过座谈，学院了解到员工们最关注的问题，掌握了第一手资料，云顶集团将对员工们的宝贵意见和建议作进一步的梳理研究，制定措施，完善教学工作，提高教学质量。